La Universidad Estatal de Bolívar forma profesionales competentes a través de sus funciones de docencia investigación y vinculación mediante un sistema de aseguramiento de la calidad que contribuyen al desarrollo local y nacional.

Al año 2025 la Universidad Estatal de Bolívar será una Institución de Educación Superior, con altos estándares de calidad, articulada a la sociedad, contribuyendo al desarrollo local y nacional.

• Actitud Proactiva
• Aprendizaje continuo
• Calidad
• Orientación a los resultados
• Trabajo en equipo
• Unidad en la diversidad e interculturalidad

• Ejercer la representación legal de la Universidad Estatal de Bolívar en la forma y en los casos establecidos en la ley.
• Convocar y presidir el Consejo Universitario y los organismos señalados en la normativa.
• Presidir o delegar las distintas comisiones o comités establecidos en este estatuto y ceremonias protocolarias de la Universidad.
• Coordinar el desarrollo de la planificación institucional con la dirección de planificación y aseguramiento de la calidad y con los responsables de los macroprocesos que conforman la estructura organizativa institucional.
• Designar autoridades académicas y administrativas, de conformidad con la Ley.
• Cesar en las funciones a autoridades académicas y a las autoridades administrativas de libre nombramiento y remoción.
• Suscribir convenios nacionales e internacionales que coadyuven al desarrollo institucional.
• Dirigir la formulación de la proforma presupuestaria y del presupuesto anual para garantizar el desarrollo de las actividades académicas y administrativas institucionales.
• Proponer al Consejo Universitario políticas, lineamientos y directrices de gestión y desarrollo institucional.
• Autorizar gastos y suscribir contratos de conformidad con la Ley.
• Autorizar la contratación de obras, bienes y servicios, consultoría, contemplados en el Plan Anual de Contratación (PAC), de acuerdo con la Ley Orgánica del Sistema de Contratación Pública.
• Autorizar las publicaciones de la Institución.
• Autorizar comisión de servicios con o sin remuneración a los servidores públicos de la Universidad de Bolívar hasta por treinta días.
• Conceder comisiones de servicios, licencias con o sin remuneración mayor a treinta días a empleados y trabajadores, de la institución de conformidad con la ley.
• Conceder licencias sin remuneración a los servidores de la Institución sesenta días cada año de servicio, de acuerdo a la normativa legal.
• Conceder permiso imputable a vacación a los servidores de la Institución de nueve hasta treinta días, conforme con la Ley.
• Solicitar auditorias de conformidad con la Ley.
• Autorizar gastos de aniversario institucional u otros eventos de carácter social o comunitario, de conformidad con la Ley.
• Autorizar y suscribir contratos y nombramientos, de acuerdo a las normas legales y reglamentarias.